Nacionalna služba za zapošljavanje raspisala je  javni poziv poslodavcima za dodelu subvencije za otvaranje novih radnih mesta u 2012. godini. Subvencija za otvaranje novih radnih mesta odobrava se poslodavcima radi zapošljavanja nezaposlenih lica koja se vode na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje.

Subvencija se odobrava u jednokratnom iznosu, poslodavcima koji zapošljavaju do 50 nezaposlenih lica, odnosno do 19 nezaposlenih lica, kada poslodavac zapošljava osobe sa invaliditetom. Izuzetno, poslodavac može ostvariti pravo na subvenciju za otvaranje novih radnih mesta za zapošljavanje preko 50 nezaposlenih lica, radi ujednačavanja regionalnog razvoja, uklanjanja dispariteta na tržištu rada i većeg stepena zapošljavanja, u okviru grinfild (greenfield) i braunfild (brownfield) investicija.

Visina subvencije zavisi od razvijenosti opštine u kojoj je sedište poslodavca ili u kojoj poslodavac ima registrovanu organizacionu jedinicu, kao i od broja lica koja se zapošljavaju, i to:

- 100.000,00 dinara po licu u prvoj i drugoj grupi opština;

- 200.000,00 dinara po licu u trećoj grupi opština;

- 300.000,00 dinara po licu u četvrtoj grupi opština, devastiranim opštinama i područjima od posebnog interesa, kada se zapošljava do 10 lica;

- 400.000,00 dinara po licu u četvrtoj grupi opština, devastiranim opštinama i područjima od posebnog interesa, kada se zapošljava 11 i više lica.

Ukoliko se na novootvorenim radnim mestima zapošljavaju osobe sa invaliditetom, visina subvencije iznosi:

- 150.000,00 dinara po osobi u prvoj i drugoj grupi opština;

- 250.000,00 dinara po osobi u trećoj grupi opština;

- 400.000,00 dinara po osobi u četvrtoj grupi opština, devastiranim opštinama i područjima od posebnog interesa.

Poslodavac, odnosno organizaciona jedinica poslodavca u kojoj se zapošljavaju lica, mora biti registrovana najmanje tri meseca pre datuma podnošenja zahteva.

Poslodavac koji je ostvario pravo na subvenciju za otvaranje novih radnih mesta dužan je da zaključi ugovor o radu sa nezaposlenim licem, na neodređeno vreme, sa punim radnim vremenom, u trajanju od najmanje 24 meseca od dana zasnivanja radnog odnosa i da izmiruje obaveze po osnovu doprinosa za obavezno socijalno osiguranje, u skladu sa zakonom.

Javni poziv je otvoren do utroška raspoloživih sredstava izdvojenih za ovu namenu.

Tekst konkursa je objavljen na internet prezentaciji Nacionalne službe za zapošljavanje www.nsz.gov.rs. Informacije o delatnostima koje ne mogu biti subvencionisane mogu se dobiti u svakoj organizacionoj jedinici Nacionalne službe, preko Pozivnog centra Nacionalne službe, telefon: 0800-300-301 ili na sajtu www.nsz.gov.rs.